Praca sprzątanie Warszawa

Opis oferty pracy

Seris Konsalnet jest jednym z najlepiej postrzeganych pracodawców w branży ochrony. Firma zatrudnia ponad 16 000 osób na terenie całej Polski, dysponujemy oddziałami we wszystkich województwach, a z naszych usług korzystają dziesiątki tysięcy Klientów każdego miesiąca.

Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko PRACOWNIK SERWISU SPRZĄTAJĄCEGO;

Miejsce pracy: placówka medyczna, Warszawa, ul. Jana Pawła II;

Obowiązki: utrzymanie czystości na terenie placówki medycznej - sprzątanie ręczne i maszyną myjącą ciągów komunikacyjnych, sprzątanie biur, kuchni, mycie przeszkleń, odkurzanie wykładzin, sprzątanie sanitariatów i uzupełnianie środków czystości;

Wymagania:
• dyspozycyjność do pracy poniedziałek - piątek w godzinach 19:00-23:00, oraz sobota 14:00-18:00 (warunek konieczny),
• komunikatywna znajomość języka polskiego oraz nadany numer PESEL w przypadku obcokrajowców,
• ukończone 18 lat,
• sumienność, dokładność, odpowiedzialność,
• dobra sprawność fizyczna i kultura osobista,
• doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem,

Oferujemy:
• pracę od zaraz w wymiarze 100-108h w miesiącu, 4h dziennie, poniedziałek - piątek w godzinach 19:00-23:00, oraz sobota 14:00-18:00.
• umowa zlecenie z opłaconymi składkami (ZUS) i stawką 31,40 zł brutto/h.
• odzież roboczą i środki ochrony osobistej,
• pewne zatrudnienie,
• wynagrodzenie wypłacane zawsze do 15-tego każdego miesiąca,
• profesjonalne narzędzia pracy i środki czystości,
• codzienne wsparcie brygadzisty lub kierownika na obiekcie,
• miłą i życzliwą atmosferę w miejscu pracy;

Zainteresowanych proszę o kontakt telefoniczny poniedziałek - piątek w godzinach 8:00-16:00 pod numer telefonu 6.9.1.3.6.0.4.6.5.

Na naszej stronie firmowej w zakładce Praca działa teraz Chatbot Rekrutacyjny - możesz z nim porozmawiać o pracy w Seris o każdej porze dnia i nocy, a także zaaplikować bez konieczności dołączania CV - szybko i wygodnie! Dodatkowo nasz Dział Rekrutacji wspierają Voiceboty - wirtualni asystenci, którzy mogą zadzwonić do kandydatów, aby przeprowadzić krótką i prostą rozmowę wstępną. Dzięki temu proces rekrutacji jest szybszy i sprawniejszy, a Ty szybciej otrzymasz odpowiedź w sprawie swojej aplikacji.